7 formas de obtener trabajos de marketing digital de nivel de entrada en 2022

trabajos de marketing digital de nivel de entradaObtener su primer trabajo de marketing digital de nivel de entrada puede parecer un desafío abrumador, especialmente cuando no tiene ninguna experiencia profesional en su haber.

Al navegar por foros, sitios de noticias y publicaciones de LinkedIn, verá personas que se quejan de cómo los candidatos sin experiencia están totalmente jodidos en este competitivo mercado laboral.

“No se puede conseguir un trabajo sin experiencia y no se puede obtener experiencia sin un trabajo”. Este simplemente no es el caso. Hay mucha gente que consigue buenos trabajos en empresas de primer nivel con muy poca experiencia “oficial”.

¿Qué hay de bueno en el Lamarketing digital industria deles el ritmo acelerado del cambio. Nuevas empresas emergentes, empresas SaaS y Las agencias de marketing digital están apareciendo todos los días, cambiando la forma en que hacemos negocios e interrumpiendo las trayectorias profesionales tradicionales (y la necesidad de títulos universitarios avanzados).

La brecha de habilidades de marketing digital es real.

Para 2020, habrá 150.000 puestos de trabajo digitales y no hay suficientes profesionales para cubrirlos.

Aquí hay otro secreto: puede aprender usted mismo estas habilidades de marketing digital sin la necesidad de un título universitario costoso.

Piénsalo.

¿Las universidades cubren aspectos como la optimización de motores de búsqueda (SEO)? ¿Compra de anuncios programática? ¿Cómo ejecutar campañas de búsqueda de pago efectivas? ¿Optimización de la tasa de conversión? ¿Aprovechando el marketing de influencers?

No, no lo son, pero una carrera en uno de estos campos puede generar un trabajo de seis cifras con solo unos pocos años de experiencia.

Entonces, ¿cómo se pone el pie en la puerta sin una experiencia formal?

¿Cómo te enseñas lo suficiente para conseguir un trabajo de marketing digital de nivel de entrada para que puedas comenzar a escalar la escalera corporativa? Bueno, en 2013 hice exactamente eso, y describí los pasos a continuación para que usted también pueda hacerlo.

“El 85% de su éxito financiero se debe a su personalidad y capacidad para comunicarse, negociar y liderar. Sorprendentemente, solo el 15% se debe a conocimientos técnicos. ”- Carnegie Institute of Technology

Aquí hay siete formas de conseguir su primer trabajo de marketing digital sin experiencia formal.

Tenga en cuenta que esta publicación incluye un enlace de afiliado a Flexjobs. Esta empresa me paga una pequeña comisión si se suscribe a sus servicios sin costo alguno para usted. Sin embargo, los recomiendo totalmente como el sitio independiente número 1 para obtener una experiencia real en su haber. 

1. Confíe en sus habilidades de marketing digital

Cuando está comenzando su carrera profesional, puede mirar a su alrededor y compararse con sus compañeros, otros con más experiencia que usted, mejores calificaciones, más pasantías, más conexiones, y puede sentirse desanimado.

No caigas en esta trampa. Comience con una mentalidad de abundancia, dándose cuenta de que hay miles de oportunidades listas para aprovechar. El primer paso es tener confianza.

La experiencia profesional, las calificaciones universitarias y las pasantías elegantes no se pueden comparar con el poder de su personalidad y habilidades de comunicación.

Si, las empresas buscan habilidades duras y conocimientos específicos adquiridos a través de la formación, pero las habilidades blandas son aún más importantes.

De hecho, las siete características principales del éxito en Google son todas habilidades blandas: ser un buen entrenador; comunicarse y escuchar bien; poseer conocimientos sobre los demás (incluidos aquellos con diferentes valores y puntos de vista); tener empatía y apoyar a los compañeros de trabajo; ser un buen pensador crítico y solucionador de problemas; y poder hacer conexiones a través de ideas complejas.

Después de hablar con docenas de reclutadores de marketing digital a lo largo de los años, he llegado a una conclusión básica sobre las dos cosas fundamentales que los gerentes de contratación quieren saber antes de enviarte una oferta de trabajo:

  1. eres una buena persona.
  2. Puedes hacer el trabajo.

Es así de simple.

Siempre que pueda ser persuasivo, desarrollar una relación con sus entrevistadores y tener un currículum medio decente, literalmente puede obtener cualquier trabajo de nivel de entrada que desee.

Y más buenas noticias, no hay límite para la cantidad de entrevistas que puede obtener. Puede intentarlo, intentarlo y volver a intentarlo, y la primera clave del éxito es la confianza.

2. Elija su trayectoria profesional en marketing digital

Así que ha decidido que quiere comenzar una carrera en marketing digital. Antes de seguir este camino, necesitas saber exactamente qué quieres de tu carrera haciéndote una serie de preguntas:

  1. ¿Qué me gusta hacer?
  2. ¿En qué soy realmente bueno?
  3. ¿Es mejor trabajar solo o colaborar con otros?
  4. ¿Qué habilidades y fortalezas tengo actualmente?
  5. ¿Soy más creativo o más analítico?

Hay varias disciplinas de marketing digital diferentes, cada una de las cuales tiene su propia trayectoria profesional única.

Aunque no puede darse el lujo de ser demasiado exigente al solicitar su primer trabajo, combinar sus intereses y fortalezas actuales con una disciplina de marketing digital que le guste será lo más gratificante.

Un trabajo común de marketing digital de nivel de entrada es un especialista en marketing digital, que es una persona que ayuda con la optimización de motores de búsqueda (SEO), búsqueda pagada, marketing de contenido, optimización de la tasa de conversión, marketing en redes socialesy más.

Estos roles son multifacéticos y necesitará experiencia en varias disciplinas para tener éxito. Aceptar este puesto es una forma fantástica de comenzar su carrera; acelerará su aprendizaje práctico y acelerará el crecimiento de su carrera.

Aunque el rol es multifacético, debe enfocarse en 2-3 disciplinas altamente especializadas para contar una historia en su currículum y aumentar sus ganancias potenciales.

A continuación, enumero algunas de las habilidades de marketing digital más solicitadas y las herramientas asociadas que debe aprender a dominar.

Busque en Google cada disciplina en profundidad y decida qué 2 o 3 opciones le parecen más interesantes.

  1. Marketing de contenido: WordPress, complemento Yoast SEO,
  2. Análisis digital: Google Analytics, Adobe Analytics, Optimizely
  3. Search Engine Optimization (SEO): Moz, Ahrefs, SEM Rush, Google Search Console
  4. Search Engine Marketing (SEM): Google AdWords, Bing Ads
  5. Optimización de la tasa de conversión (CRO) – Optimizely, Google Tag Manager, Craft
  6. Social Media Marketing – Facebook Ads, Twitter Ads, LinkedIn Ads, Hootsuite
  7. Affiliate Marketing – CJ de Conversant, Impact Radius
  8. Marketing Automation – Marketo, Pardot, Bronto,
  9. Email Marketing – Mailchimp , Constant Contact, AWeber
  10. Web Development – WordPress, Magento, Joomla, Drupal
  11. Project Management – JIRA, Basecamp, Timeforce, Trello

Además de esta lista, no se olvide de Microsoft Excel, Outlook, PowerPoint y Word. Siguen siendo cruciales para cualquier trabajo de marketing digital y se utilizan a diario.

3. Aprenda los conceptos básicos con los cursos de marketing digital

Una vez que se haya decidido por algunos habilidades para agregar a su currículum, ¡es hora de comenzar a aprender!

Lo mejor del marketing digital es que hay tantos cursos de certificación gratuitos diferentes que puede tomar y que se verán geniales en su currículum. Además de todos los cursos de certificación gratuitos, hay más de 55,000 cursos de marketing en Udemy, más de 2.000 en Coursera y más de 6.200 en LinkedIn Learning solo.

A continuación, enumero mis cursos favoritos personales que debe tomar para mejorar sus habilidades de marketing digital (actualizado en octubre de 2018). Tenga en cuenta que he tomado cada uno de estos cursos, los recomiendo completamente y muchos de ellos me ayudaron a conseguir mi primer trabajo de marketing digital.

Google Academy for Ads (certificación gratuita). Este es el curso n.º 1 que me ayudó a conseguir mi primer trabajo en 2013. Con la capacitación gratuita de Google, aprenderá todo sobre la publicidad de pago por clic en las redes de Búsqueda, Display y Shopping de AdWords.

Además, obtiene un certificado legítimo que puede agregar a su perfil y currículum de LinkedIn. Nota: muchos trabajos de marketing digital de nivel de entrada requerirán esta certificación.

Academia de Google Analytics (certificación gratuita). Ni siquiera piense en postularse para un trabajo de marketing digital sin una sólida comprensión de Google Analytics. Esta capacitación gratuita enseña a los usuarios principiantes y experimentados cómo aumentar su presencia en línea a través de herramientas inteligentes de seguimiento de datos y análisis web.

El análisis de datos está en el corazón del marketing digital; no puede tomar decisiones informadas sin comprender el comportamiento del usuario. Se requiere visualización de este curso.

HubSpot Inbound Marketing (certificación gratuita). Este curso gratuito cubre los conceptos básicos de lo que se trata el inbound marketing: atraer clientes, atraer clientes potenciales, crear páginas de destino atractivas, escribir llamadas a la acción sólidas y hacer crecer una audiencia.

Este curso debería ser obligatorio para todos los especialistas en marketing digital.

Acreditación de Bing Ads (certificación gratuita). Este motor de búsqueda a menudo olvidado (pero muy importante) también ofrece un curso de certificación gratuito.

Similar a Google AdWords en su interfaz de usuario e implementación, Bing Ads es una gran herramienta con la que estar familiarizado y lo ayudará a destacarse del resto cuando solicite puestos de marketing en motores de búsqueda.

Facebook Blueprint (gratis, pero certificación paga). Este curso proporciona competencia de nivel avanzado en anuncios de Facebook e Instagram.

Es imprescindible si está buscando ingresar al marketing en redes sociales, aprender Power Editor y hacer crecer negocios a través de Facebook e Instagram.

Academia Hootsuite (certificación gratuita). Con Hootsuite, puede obtener certificaciones de redes sociales reconocidas por la industria que lo ayudarán a destacarse entre la multitud cuando solicite trabajos de marketing en redes sociales.

Aprenderá cómo involucrar a una audiencia de redes sociales, automatizar publicaciones, colaborar en contenido y mejorar la presencia de su empresa en línea.

Esta no es una lista exhaustiva de ninguna manera, pero al trabajar a través de estos cursos, puede obtener seis certificaciones profesionales de marketing digital para su currículum e impresionar al próximo gerente de contratación.

La razón principal por la que me contrataron para mi trabajo de marketing digital de nivel de entrada no fue por mi experiencia profesional, sino porque estaba certificado en Google AdWords, Google Analytics, Bing Ads, Hubspot y Facebook Ads.

4. Inicie el marketing digital como autónomo

Antes de postularse para su primer trabajo profesional de marketing digital, es una buena idea poner a prueba sus nuevos conocimientos y comenzar un trabajo práctico.

Dado que recién está comenzando, no debe concentrarse en ganar dinero, sino en ayudar a las personas a aumentar su presencia en línea y obtener una experiencia valiosa para construir su cartera.

¿Conoce algún propietario de pequeña empresa a quien pueda ayudar? La mayoría de las pymes no están bien versados ​​en marketing digital y podrían beneficiarse enormemente de su nueva experiencia.

Tal vez un viejo amigo sea dueño de un restaurante local y no tenga presencia en las redes sociales. Configúrelos con anuncios de Facebook.

O quizás un miembro de la familia tiene una barbería pero no se puede encontrar en Google. Utilice sus nuevas habilidades de SEO para ayudarlos. Tal vez consigas algo de cena gratis o un corte de pelo fuera del trato.

De cualquier manera, si realiza un seguimiento del ROI y utiliza estrategias sólidas, está ayudando a las empresas locales, construyendo su cartera de marketing digital y aprendiendo habilidades valiosas.

Una vez que haya pasado algún tiempo y tengas a todos en la cuadra y a su madre preguntando por tus servicios, estarás listo para comenzar a cobrar por tus esfuerzos.

Súbete a sitios independientes como FlexJobs y crea una cuenta de autónomo.

Primero, complete su nuevo perfil con la cartera de trabajos que ha realizado de manera increíble y gratuita. Este contenido aumentará su credibilidad y generará más interés en su trabajo. En segundo lugar, configure su tarifas de autónomos para ser competitivos con el mercado.

Asegúrese de mostrar las plataformas en las que es competente, como Google AdWords o Analytics.

Finalmente, perfeccione su marca personal, conéctese con otros autónomos y comuníquese con aquellos que buscan ayuda de marketing digital con una presentación. Una vez que obtenga algunos contratos, tendrá aún más trabajo para agregar a su cartera.

Intente trabajar con marcas y empresas sólidas que pueda agregar a su currículum. Esta no es una experiencia profesional “oficial”, pero básicamente es igual de buena. Eso es lo mejor del marketing digital: si puede mostrar resultados, su experiencia no significa nada.

Después de tener algo de experiencia como autónomo en su haber, agregue las increíbles empresas para las que trabajó como autónomo a su cartera, currículum vitae y perfil de LinkedIn. Está bien, estás listo.

Ahora tiene suficiente experiencia para conseguir su primer trabajo de marketing digital “oficial”.

5. Prepárese para su primera entrevista de marketing digital

después de realizar su cursos de marketing digital, ayudando a sus contactos a construir una presencia en línea y comenzando como autónomo, ahora está listo para las grandes ligas.

Es hora de prepararse para su primera entrevista de marketing digital.

Ben Franklin dijo: “Si no planifica, planea fracasar”.

La entrevista se trata de planificar el futuro. Cuanto más cómodo se sienta consigo mismo, su experiencia y sus nuevas habilidades de marketing digital, mayores serán sus posibilidades de conseguir ese trabajo.

A continuación, se ofrecen algunos consejos que le ayudarán a tener éxito en su primera entrevista de trabajo de marketing digital:

Profundice en la empresa. Debe comprender completamente la historia de la empresa, el CEO y el equipo ejecutivo, los valores fundamentales y la situación financiera actual para demostrar que ha hecho su tarea.

Puntos agregados si observa su estrategia de marketing digital y encuentra estrategias viables que emplearía desde el primer día.

Haga coincidir su currículum con el puesto. Su currículum debe verse como un documento vivo y dinámico. Sus principales viñetas y experiencia deben modificarse para maximizar el impacto del puesto actual al que se postula.

Esto no es una mentira, solo agrega verdades selectivas para destacar.

Prepárese con preguntas situacionales. Estas son las preguntas clásicas de “cuéntame sobre un momento en que” y “qué harías si”.

Asegúrate de escribirlos y practicar porque están destinados a dejarte perplejo. Estas preguntas son fallidas por muchos y realmente se destacará si acerta las respuestas. Puede emplear el Técnica STAR para transmitir a un gerente de recursos humanos la situación, la tarea, la acción y el resultado que se produjeron para asegurarse de que demuestre su valor y sea un pensador rápido.

Mira estos 20 preguntas de la entrevista situacional y cómo responderlas para obtener más ayuda.

Esté preparado para una evaluación de marketing digital. Mi primer trabajo de marketing digital de nivel de entrada requirió que realizara una evaluación interactiva.

Las instrucciones se proporcionaron en formato PDF y tuve que: configurar una campaña de PPC con la organización adecuada de grupos de anuncios y palabras clave, editar HTML y CSS en una página de destino y configurar algunas cuentas en Google Webmaster Tools (ahora Google Search Console) .

Estas evaluaciones son bastante comunes y una gran cosa sobre ellas es que se le da tiempo para completarlas por su cuenta (generalmente de 2 a 7 días) y si no puede resolver algo, simplemente lo busca en Google (como en la vida real).

6. Negociar su salario inicial

Así que digamos que aplasta la entrevista y la compañía regresa con una oferta: un puesto asalariado de tiempo completo, un 401k, tiempo libre pagado, los nueve metros completos.

Tus ojos se iluminan de emoción cuando finalmente has conseguido tu primer trabajo en marketing digital. ¡Tus sueños se hacen realidad! Ya estás planeando qué fotos agregar a tu escritorio, almorzar con tu jefe, trazar las direcciones a la oficina, qué te pondrás tu primer día.

Espera un segundo.

El mayor error que puede cometer es aceptar esa oferta inicial para su trabajo de nivel de entrada.

Claro, es increíble que una empresa lo desee y esta puede ser la primera vez que recibe una oferta formal, pero debe dejar que la emoción se apague y llegar a un negocio real.

La primera oferta nunca es la mejor oferta. Repítelo conmigo: la primera oferta nunca es la mejor oferta.

Para mi primer trabajo de marketing digital, acepté una oferta inicial de $ 42,000 cuando fácilmente podría haber obtenido $ 52,000.

Después de saltar a algunas compañías nuevas a lo largo de los años, ahora gano más del doble de esa cantidad, pero mirando hacia atrás en esos primeros días, podría haber acelerado mi carrera más rápido con una simple negociación.

Poner un pie en la puerta y ganar experiencia es el factor número uno, pero su primer salario sienta las bases para los años venideros, así que asegúrese de conocer su valor.

Utilice una herramienta de estimación de salarios como LinkedIn Salario para ver qué empresas están pagando por puestos como el tuyo en tu ciudad actual.

De acuerdo con las herramientas salariales, un especialista en marketing digital en los Estados Unidos debería estar ganando $ 50,000 por año en promedio; no se conforme con nada menos que eso. Siga estos consejos de negociación salarial y estará ganando más desde el comienzo de su carrera de marketing digital.

7. Es hora de dedicarse al trabajo de marketing digital

Si siguió estos pasos, ¡lo logró! Consiguió su primer trabajo de marketing digital y ahora está en condiciones de forjar su propio destino.

En resumen: sin ninguna experiencia formal, acabas de aprender marketing digital por tu cuenta. Comenzó tomando cursos de certificación en línea gratuitos y luego adquirió experiencia trabajando con conexiones personales.

A continuación, trabajaste como autónomo con un sitio como Flexjobs y comenzó a ganar dinero de verdad.

Finalmente, aprovechó su experiencia como autónomo en su primer trabajo a tiempo completo.

Aquí es donde se pone emocionante.

Con esta experiencia de nivel de entrada, todo lo que tiene que hacer es hacer algunos saltos estratégicos a nuevos puestos y obtendrá ese salario de seis cifras que siempre ha deseado (en tan solo 2-3 años sin educación formal, pasantías o conexiones necesarias).

Sin mencionar que acelerará su aprendizaje, obtendrá una experiencia práctica invaluable y establecerá contactos con otros en su industria.

Entonces, ¿qué te detiene?

Lectura adicional en Cocalic.com: Para ampliar sus conocimientos de marketing digital, consulte mi guía sobre cómo iniciar un blog este año y otras formas principales de ganar dinero en línea.

We will be happy to hear your thoughts

Leave a reply